Interview Daniël Giltay Veth

Competentieprofiel geeft houvast.

Daniël Giltay Veth adviseert gemeenten bij transities in het sociale domein. Hij was ‘proefkonijn’ tijdens het samenstellen van De Generalist. Daniël stond er sceptisch in, tot hij zelf een TMA-talentenanalyse deed.

“Een oud beroep opnieuw uitvinden, dat was wat we moesten doen. Sociale caseworker heette het vroeger, nu noemen we het de generalist. Maar in de afgelopen 25 jaar waren er geen mensen op die manier opgeleid. Dan kun je op je intuïtie afgaan, maar we zochten juist een betere manier van selectie. ‘Het zal wel’, dacht ik in eerste instantie toen ik hoorde over de TMA Methode. Er zijn zo veel partijen die functieprofielen aanbieden, dus ik was sceptisch. Ik heb dus eerst zelf een TMA-talentenanalyse gedaan en vond de uitkomsten heel verhelderend. Ze gaven me weer nieuwe inzichten. Als specialist was ik vervolgens betrokken bij het selecteren van de best persons, door deel uit te maken van het panel dat de kenmerken van een goede generalist samenstelde. Ik was blij verrast toen ik het competentieprofiel onder ogen kreeg. Het geeft houvast, je kunt dankzij de talentenanalyse met meer recht zeggen wie de juiste competenties kan ontwikkelen en wie niet. Vooraf scherp definiëren voorkomt gedonder achteraf. Met behulp van de analyse kun je stabiele teams opbouwen en persoonlijke ontwikkelingsplannen uitstippelen. Het profiel zelf is ook nooit uitontwikkeld. Er zijn niet alleen generalisten nodig in de wijkteams, maar ook in de tweede lijn: psychiatrie, gezondheidszorg etc. Die functies vragen ook om een bepaald profiel, met weer andere accenten. Tijden veranderen snel, dan moet je niet vasthouden aan vaste formats. Wel doen: best persons in die sectoren zoeken en het profiel doorontwikkelen. Er valt tenslotte nog een wereld te winnen.”

 

 

Marto Boes - Kadaster

'TMA slaat de spijker behoorlijk goed op de kop'

SORAYA LA ROSE - OXXIO

"Meer waardevolle gesprekken en de diepte in met de TMA-rapportage"

Anneke Eurelings - Gemeente Amsterdam

Gesprekken met kandidaten waren ‘pareltjes’

TMAMethode En hier zijn ze dan: de nieuwe TMA professionals.......van deze week https://t.co/khAOhlgTSC

CONTACT DETAILS

TMA Methode
De Pyth
Pythagoraslaan 101
3584 BB Utrecht 
+ 31 30 267 0 444
030 2670444
Email:info@tmamethod.com
www.tmamethod.com

https://www.facebook.com/tmamethode
TMA Events: http://tinyurl.com/ht69zow
TMA Academy: www.tmamethod-academy.com/

Route

Scroll to Top
1000 tekens over
feedback